在企业内积极构建诚信体系，为诚信订立制度，与员工签订诚信协议，建立员工诚信守则和职业信誉档案，开设诚信曝光台等，倡导建立企业诚信生态圈，助推社会诚信大环境建设。
鼎程持续发展的内部动力，是建立在以人为本的幸福文化基石之上的，多年来我们关注每一位员工的发展，希望通过切实的关怀行动获得员工尊重。
廉洁正气、阳光坦诚是鼎程人的办事风格和工作作风。我们在企业内充分发挥制度的约束力、文化的熏陶力、教育的束缚力和监督的震慑力，为发展建设撑起“保护伞”，在企业内营造了风清气正的工作格局，助推企业科学规范健康发展。
